深入学习贯彻集团工作会精神 全面部署澳门威斯尼斯人国际游戏年度工作

    在集团工作会议召开后，3月5日，澳门威斯尼斯人国际游戏迅速组织学习会议精神，全面落实会议部署要求，并共同探讨研究了澳门威斯尼斯人国际游戏2022年工作思路，为进一步推动澳门威斯尼斯人国际游戏高质量发展集智聚力。澳门威斯尼斯人国际游戏领导班子成员，各部室、分子澳门威斯尼斯人国际游戏、建制项目部负责人共40人参加会议。

    上午，与会人员在澳门威斯尼斯人国际游戏领导的带领下，共同学习了集团2022年工作会、安全和质量工作会、党建工作会、党风廉政建设和反腐败工作会报告和唐德祥书记在三个工作会上的重要。

    下午，各单位、各部室主要负责人回顾总结了2021年工作，并结合集团工作会精神以及澳门威斯尼斯人国际游戏实际理清2022年工作思路，提出工作举措。

    会上，各分管领导针对分管领域，围绕澳门威斯尼斯人国际游戏2022年各项工作目标，在全力开拓市场、推动企业改革、强化生产管理能力、推动科技创新、加强风险管控、落实全面从严治党责任，加强党的建设等多方面工作提出意见建议，并对下一步工作提出相关要求。

    在认真听取分管领导与中层干部发言后，澳门威斯尼斯人国际游戏党委书记、董事长程世龙强调，所属各单位要以集团工作会精神为指导，进一步解放思想、增添措施，群策群力谋划年度工作，加快推进澳门威斯尼斯人国际游戏各项工作。
接着，程世龙对澳门威斯尼斯人国际游戏2021年工作作了小结，对工作中的亮点和存在的不足进行了详细分析。2021年澳门威斯尼斯人国际游戏主要呈现六大亮点：一是经济指标完成较好，各项数据增幅较大；二是围绕高质量发展，强管理、控成本、防风险趋于逐步成熟化，一体化管理深入推进，项目全过程控制取得综合治理；三是国企改革攻坚行动取得阶段性成果；四是对标工作开展扎实；五是财务绩效评价得到改善；六是高质量党建引领高质量发展态势基本形成。剖析问题，还需从六方面进一步提升：一是融入新发展格局步伐还需加快；二是“两金”增幅较大，法务案件存量遏增成果不好；三是项目经理队伍建设还不能满足生产经营和发展需要；四是解决重难点问题还需持续攻坚；五是管党治党还需全面从严；六是专项工作出现新的障碍还需克服。

    就澳门威斯尼斯人国际游戏2022年工作，程世龙强调，全体干部职工要以史为鉴，开创未来，埋头苦干，勇毅前行。
深入推进实施“十四五”时期总任务：跨越式发展，塑造产业生态。

    坚持“十四五”时期的指导思想：坚持党的领导。各级党组织要充分发挥领导作用、政治核心作用，管方向、把大局、保落实；要加强思想政治建设，弘扬伟大建党精神，以新思想武装头脑，推动工作落实。坚持高质量发展理念。坚持规范发展，强化合规管理；坚持全面风险管理，严控三大综合风险；坚持“两手抓”（抓规范发展与处理重难点问题；抓企业发展与职工发展）。

    2022年的阶段使命：提品质、树形象。2022年继续坚持低成本竞争，高品质管理的经营策略。

    2022年重点抓好五项工作：一要强化担当、增添措施，全面完成指标任务；二要在完成六大战略任务上要有创新、有措施、有目标；三要加大力度做好重难点问题攻坚；四要全面深化激励体系建设；五要加强党建引领，凝聚发展活力。

综合办：邬丹